毕节医专纪委：“三个坚持”对重点岗位人员强化监督

毕节医专纪委聚焦重点岗位人员这一关键，积极探索监督路径，通过压紧压实责任抓住红线，深挖彻查问责抓牢底线，廉政警示教育抓实防线“三个坚持”，打出监督联动“组合拳”。

坚持压紧压实责任，抓住红线。围绕项目建设、物资采购、招生就业、学生资助金使用、选人用人、学术科研、安全管理等方面常态化开展监督检查，重点聚焦党委班子成员、部门负责人是否存在违规决策、违规用权、违规选人用人、不作为慢作为乱作为情况。今年以来，通过监督检查发现问题20余个，推动整改落实到位。

坚持深挖彻查问责，抓牢底线。对重要岗位人员违纪违法问题坚持零容忍，发现一起查处一起，保持刚性执纪执法，发挥查办案件的震慑作用。开展提醒谈话、诫勉谈话20余人次，通过监督检查发现重要岗位人员问题线索3件，办理有关反映学校重要岗位问题线索6件，给予诫勉谈话处理3件3人，收缴违纪资金15000元，取消1人拟提拔资格。

坚持廉政警示教育，抓实防线。对重要岗位人员强化警示教育，结合清廉学校建设，通过理想信念教育、党纪国法教育和典型案例教育，引导党员干部特别是重要岗位人员知敬畏、存戒惧、守底线。通过公开通报、点名道姓曝光有关问题，教育警醒全校干部职工，不断提升警示教育针对性、实效性。今年以来，开展廉政教育15次，开展重要岗位家属参观市党风廉政教育展厅3次，推动重要岗位廉政教育全覆盖。（毕节医专纪委）